Carta abierta

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Si queremos promover la gerontología en el Perú, se necesita demostrar capacidad, nivel cultural, leer, estar actualizado, escribir desarrollando un tema y exponer un tema, sin necesidad de mirar todo el tiempo las diapositivas, tener buena expresión oral y ortografía, si no puedes con eso, no estás preparado para ser un líder gerontológico.
Cuestionar a personas que por no ser gerontólogos escriben sobre gerontología, es un absurdo, cuando los que deberían hacerlo no lo hacen, pero aun así hay personas que leen, son cultos y son capaces de aportar y no se le puede prohibir que expresen su cultura gerontológica, el conocimiento es libre y todos tenemos derecho a expresarlo.
En lugar de criticar empiecen a trabajar en uds mismos, mejoren su trabajo, estudien, investiguen, elaboren propuestas, conviértanse en verdaderos gerontólogos promotores, que son los que necesitamos y no estén en maledicencias ni rivalidades.
En el Perú todavía tenemos la mala costumbre de restarle mérito al que destaca,la cuestión es mejorar uno mismo y aprender del que destaca, por que a uno nadie le regala nada en la vida, la notoriedad, uno la gana con su trabajo, con su creatividad y en la Central nosotros no somos “copia y pega “tenemos artículos y propuestas originales y seguiremos haciendo gerontología, desde nuestra trinchera seguiremos luchando por la gerontología y su pleno desarrollo y algo más, la trayectoria profesional no se mide en grados académicos, sino en logros concretos, haber creado algo, haber fundado algo, nosotros estamos creando métodos y nuevos discursos renovadores.
Nosotros no nos creemos más que nadie, con humildad trabajamos para mejorar cada día e igual la Central Informativa del Adulto Mayor seguirá creciendo y fortaleciéndose a todo nivel, porque nuestro trabajo es incuestionable y con gente honesta que habla la verdad y tal vez por eso, saltan algunos

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